Оформление отношений ИП с “удалёнщиками”...
16 октября 2019
Все хотят работать из дома (а лучше на море), не тратить время на дорогу в офис, нервы на начальника, грызню с коллегами, короче вот это вот все.
Конечно фриланс и удаленка позволяют это сделать!
Однако, работодателю не интересно оформлять фрилансера в штат.
В этом нет никакого смысла, так как тогда у работодателя возникают расходы - налоги, взносы и т.д. и ему обычно проще посадить работника в офис.
Но выход есть - гражданско-правовой договор!
Фрилансер может заключить с заказчиком-ИП договор гражданско-правового характера — договор подряда (ст. 702 ГК РФ) или договор оказания услуг (ст. 779 ГК РФ), тогда это будут не трудовые, а гражданско-правовые отношения, которые регулируются не Трудовым, а Гражданским кодексом.
Источник: "Юрист Шупиков".
Лучшее
- Фиксированные взносы ИП УСН за “себя” в 2022 году
- Почему Info-DVD.Ru работает под ИП, а не под ООО ?!.
- За что налоговики могут оштрафовать самозанятого?
- Что такое мультикурс? (Часть-3)
- О старых и новых постулатах в обучении электронной коммерции
- Что такое мультикурс? (Часть-5, заключительная)
- ПАРТНЕРАМ: что делать если модераторы Яндекс.Директа блокируют рекламу обучающих курсов по FOREX...
- Штрафы для малого бизнеса снизят?!.
- Рейтинг надежности мультикурсов изд-ва Инфо-ДВД
- Когда цифровой рубль внедрят в экономику России?
Комментарии (0)
Написать комментарий